Товарищество может быть учреждено в результате выделения из состава действующего государственного или другого предприятия одного или нескольких структурных подразделений (единиц) с сохранением за данными структурными подразделениями (единицами) существующих перед предприятием обязательств.

Особенностью ТОО является то, что все его участники отвечают по своим обязательствам в пределах своих вкладов, т.е. ограниченно.

Индивидуальное (семейное) предприятие находится в собственности и управлении одного лица или членов его семьи на праве долевой собственности. Владелец не только распоряжается всеми его активами, отвечает по кредиторской задолженности, распоряжается доходом, но и отвечает за все убытки, принимает на себя весь риск и выплачивает все долги. Он или его семья, как правило, обеспечивает и финансирует предприятие за счет личных средств.

Такая форма предпринимательства соответствует предприятиям самого малого масштаба.

Организационно-правовые формы предприятий и особенности каждого из таких предприятий определены Законом РСФСР "О предприятиях и предпринимательской деятельности". К ним относятся:

государственное предприятие;

муниципальное предприятие;

индивидуальное (семейное) частное предприятие;

полное товарищество;

смешанное товарищество;

товарищество с ограниченной ответственностью;

акционерное общество закрытого типа;

акционерное общество открытого типа;

объединения предприятий (ассоциация, концерн и др.);

предприятие, созданное на основе аренды и выкупа имущества трудовым коллективом.

Особое место среди организационных форм ведения предпринимательской деятельности в развитых странах принадлежит торговым товариществам.

Торговыми товариществами называются такие объединения лиц, которые, как правило, осуществляют торговый промысел в целях распределения между участниками полученной прибыли.

История развития торговых товариществ непосредственным образом связана с развитием производства.

Законодательству развитых стран известны несколько видов торговых товариществ, которые могут быть использованы предпринимателями в качестве организационной формы их деятельности, в том числе:

полное товарищество;

коммандитное товарищество;

акционерное общество;

общество с ограниченной ответственностью.

Полное товарищество. Впервые появилось в средние века, известно законодательству всех развитых стран.

Материальная база деятельности товарищества создается из вкладов участников, причем вклады могут быть различными как по характеру, так и по размеру. Размер вклада, который устанавливается в договоре, определяет долю участия каждого члена товарищества. Для того чтобы получить возможность уступить свою долю участия другим лицам, необходимо получить согласие всех остальных участников товарищества.

Следует заметить, что основным признаком, который отличает полное товарищество от других видов торговых объединений, является то, что все его участники несут неограниченную и солидарную имущественную ответственность по обязательствам товарищества. Чрезвычайно важным является вопрос о правосубъектности такого объединения, поскольку если товарищество признается юридическим лицом, то оно является самостоятельным субъектом права. Во Франции, например, полное товарищество ("societe en nom collectif") является юридическим лицом.

Независимо от того, признается ли за товариществом свойство юридического лица, оно должно осуществлять свою деятельность под единым наименованием (фирмой). Фирма товарищества должна включать имена всех участников либо одного или нескольких с указанием на наличие товарищества. Полное товарищество является договорным объединением лиц.

Коммандитное товарищество. Появилось в средние века в процессе развития производства в связи с необходимостью привлечения дополнительных средств. Итак, коммандитным товариществом называется товарищество, где один или несколько товарищей отвечают перед кредиторами в размере определенного вклада, а другие отвечают неограниченно. Наличие двух категорий участников является основным признаком, отличающим коммандитное товарищество от других видов товариществ.

Лица, которые отвечают неограниченно и солидарно по обязательствам товарищества, называются полными товарищами. Лица, которые принимают на себя лишь обязанность внести определенный вклад в общее имущество товарищества, называются коммандитистами. Полные товарищи ведут дела и могут представлять товарищество перед третьими лицами, при этом они несут по его обязательствам неограниченную и солидарную имущественную ответственность. Иным является положение коммандитистов, участвующих в товариществе лишь вкладами, размерами которых определяется их предпринимательский риск. Коммандитисты не вправе вести дела товарищества, они имеют только право на ознакомление с документами товарищества и право на возражения против совершения тех или иных действий со стороны полных товарищей.

Для возникновения коммандитного товарищества необходимо наличие по крайней мере одного лица, которое несет неограниченную имущественную ответственность по обязательствам товарищества, и хотя бы одного коммандитиста.

Порядок учреждения коммандитного товарищества имеет много общего с порядком учреждения полного товарищества. Коммандитное товарищество, так же как и полное товарищество, является договорным объединением лиц, действующих под общим фирменным наименованием. В учредительном договоре должны быть отражены данные об общем размере вкладов всех участников, доле каждого участника - как полного товарища, так и коммандитиста - в капитале объединения, доле всех полных товарищей и коммандитистов- в распределении прибыли и убытков.

Фирменное наименование товарищества должно включать имена одного или нескольких товарищей с указанием на форму товарищества.

Если в наименование фирмы включено имя коммандитиста, то он наряду с полными товарищами несет неограниченную и солидарную ответственность перед третьими лицами.

Акционерное общество. Возникнув на заре развития капиталистического способа производства, акционерное общество как форма торгового товарищества хорошо известно и широко используется в современном мире.

Акционерным обществом называется товарищество, капитал которого разделен на определенные равные части, именуемые акциями.

Участники акционерного общества несут ограниченную ответственность по долгам товарищества только в пределах принадлежащих им акций. Отличительной чертой акционерного общества является наличие уставного капитала, размер которого является определенным. Под уставным капиталом понимается та номинальная денежная сумма, которая подлежит внесению акционерами в качестве вознаграждения за приобретение членства в акционером обществе. Создание акционерного общества осуществляется лицами, называемыми учредителями. Акция является частью уставного капитала, особым документом, удостоверяющим членство в акционерном обществе. Держатель акции в акционерном обществе имеет право на получение дивидендов и право на участие в управлении делами общества. Каждая акция - и в этом проявляется природа акционерного общества как объединения капиталов - закрепляет право на членство в объединении.

Для ускорения оборота прав, воплощенных в акциях, акции, как правило, наделяются свойством ценных бумаг. Оборот с акциями крупных акционерных обществ обычно осуществляется через посредство фондовых бирж, менее крупных - через посредство банков. Операции с акциями являются одним из средств усиления позиций банковского капитала.

Право на выпуск акции возникает с момента регистрации общества. От акций следует отличать облигации. Они опосредствуют отношения по займу, и их выпуск является одним из источников финансирования общества. Облигация дает право на определенный, фиксированный процент, а акции - право на дивиденд, которое возникает лишь при наличии прибыли и решения общего собрания акционеров, при этом размер дивиденда зависит от размера полученной обществом прибыли. При ликвидации общества требования облигационеров как кредиторов общества удовлетворяются в первую очередь. При выпуске облигаций, обеспеченных залогом, облигационер приобретает право на преимущественное по сравнению с другими кредиторами удовлетворение своих требований из имущества общества. Решение о выпуске облигаций относится к компетенции правления общества.

Общество с ограниченной ответственностью. Имеет много общих черт с акционерным обществом. Однако существует несоответствие между названием общества и характером ответственности, ибо само общество несет полную имущественную ответственность по своим обязательствам перед кредиторами. Что же касается участников, то они перед кредиторами никакой ответственности не несут.

Общество с ограниченной ответственностью (ООО) является уставным торговым товариществом. Устав, требующий нотариально удостоверенной формы, должен быть подписан всеми будущими участниками общества. Устав также регулирует внутренние отношения между участниками. Для учреждения ООО требуется, как правило, не меньше двух учредителей.

Понятию уставного капитала акционерного общества соответствует понятие паевого капитала ООО. Следует отметить, что предусматривается минимальный размер капитала. Паевой капитал разбит на части - паи. Основное отличие пая от акции состоит в том, что пай неделим и может принадлежать только одному лицу.

• Предприятие - это самостоятельный хозяйственный субъект с правами юридического лица, который на основе использования трудовым коллективом имущества производит и реализует продукцию, выполняет работы, оказывает услуги.
• В основе предпринимательской деятельности, как правило, лежат нововведения в области продукции или услуг.
• Главное назначение рекламы - продать определенный товар.
• Аренда - это основанное на договоре срочное возмездное владение имуществом.
• Амортизация - это постепенное изнашивание основных производственных фондов и перенесение их стоимости на выпускаемую продукцию путем включения в ее себестоимость отчислений на полное восстановление производственных фондов.
• Маркетинг - это одновременно философия, принцип действия, набор технических средств, ориентированных на обеспечение жизнеспособности предприятия. Основное правило маркетинга - производить то, что нужно потребителям.
• В себестоимость продукции (работ, услуг) включаются материальные затраты, амортизационные отчисления, расходы на оплату труда, отчисления на страхование.
• Цена товара в условиях рыночной экономики определяется по сумме издержек производства и плановой прибыли.
• Чистая прибыль, т.е. прибыль, остающаяся у предприятия после уплаты налогов и других платежей, поступает в полное распоряжение предприятия.
• Отнесение предприятия к малым осуществляется на основе учета объема хозяйственного оборота и численности его работников.
• Малые предприятия могут создаваться во всех отраслях народного хозяйства на основе любых форм собственности и осуществлять все виды хозяйственной деятельности, если они не запрещены законодательством РФ.
• Малые предприятия создаются гражданами, членами семей и другими лицами, совместно ведущими трудовое хозяйство.
• Малые предприятия могут создаваться только путем выделения одного или нескольких структурных подразделений из действующего предприятия-учредителя.
• Основанием открытия расчетного (текущего) счета является заявление руководителя малого предприятия, подаваемое в банк.
• Малые предприятия могут иметь в своем составе другие юридические лица.
• Малые предприятия могут производить ускоренную амортизацию активной части производственных фондов.
• Работники малого предприятия не могут получать вознаграждения из прибыли пропорционально размеру своего вклада в имущество предприятия.
• Малое предприятие считается существующим со дня принятия решения учредителем о его создании.
• Запрещается создавать малое предприятие на основе смешанных форм собственности.
• Малые предприятия по производству и переработке сельхозпродукции, выпуску товаров народного потребления, а также строительные и внедренческие в первые два года работы освобождаются от уплаты налогов.
• Формы, системы и размеры оплаты труда, а также другие виды доходов работников определяются малым предприятием самостоятельно.
• Малые предприятия могут добиться успеха только при наличии финансовой и ресурсной поддержки государства.
• Предприятие реализует свою продукцию, работы и услуги по ценам и тарифам, устанавливаемым самостоятельно или на договорной основе.
• Малым предприятиям не под силу долго удерживать высокое качество продукции и услуг: у них на это не хватит материальных ресурсов.
• Определение рынка услуг или производства каких-либо изделий требует ответа на следующие вопросы: что представляют собой потребители? Каковы их нужды и чаянья? Какие изделия и виды услуг можно им предложить, чтобы удовлетворить их потребности? В состоянии ли будет создаваемое предприятие удовлетворить потребности потенциальных потребителей действенно, рентабельно и в допустимых пределах риска?
• Каковы должны быть ресурсы, в которых нуждается предприятие для обеспечения производства этих видов услуг или изделий?

• Прежде всего необходимо определить направление предпринимательской деятельности и найти свою нишу на рынке. А для этого вам надо знать все о покупателе ваших услуг или изделий, а именно:

Кто он? Социально-демографические показатели (пол, возраст, уровень доходов), стиль жизни, увлечения.

Почему он покупает? Побудительные причины.

Как он покупает? Поведение при покупке.

Что не удовлетворяет покупателя в обслуживании на данном этапе?

Как стимулировать его потребности? Каковы его ожидания?

Какими источниками информации располагает покупатель?

В какой именно информации он нуждается?

Какие у него есть возможности, чтобы выразить свои пожелания?

• Затем надо выбрать организационную форму. У нас в стране предпринимательской деятельностью могут заниматься как организации и предприятия, получившие статус юридического лица, так и физические лица, не образующие юридического лица. Для малого бизнеса сейчас особенно популярна такая организационная форма предпринимательства, как общество с ограниченной ответственностью, когда несколько лиц объединяются для того, чтобы производить, торговать, консультировать или заниматься какой-либо другой деятельностью на коммерческой основе. Подготовленные учредительные документы регистрируются в местной регистрационной палате, в налоговой инспекции, соответствующих фондах и органах статистического учета.
• Формирование средств на ведение бизнеса может осуществляться несколькими способами:

внесением учредителями взносов в уставный капитал фирмы (кроме денежных фондов, активы фирмы могут составлять основные средства, готовые запасы, различные ноу-хау и т.п.);

получением кредита от банка, заемных средств от другого юридического или физического лица;

поступлением от реализации продукции в соответствии с договором, заключенным по типовой форме (не забудьте при его составлении приложить калькуляцию цены, оговорить сроки и, возможно, порядок индексации согласованной на ту или иную дату цены работы или продукции).

• В целом система контрагентов малого предприятия состоит из заказчиков, посредников или торговцев, поставщиков, транспортных организаций, конечно, если предприятие не выполняет всех этих функций от начала до конца собственными силами. Но в любом случае каждое малое предприятие будет иметь обязательно контакты с государственными органами, призванными осуществлять властные полномочия по отношению ко всем хозяйствующим субъектам на основе действующих правовых норм.
• Ведение бухгалтерского учета движения средств фирмы организуется в виде специальных счетов, перечень и нумерация которых определяются Минфином РФ. Кроме того используются ведомости, журналы и другой инструментарий.
• Чтобы ошибок было все же меньше, следует обратить внимание на некоторую специфику малых предприятий. Среди них достаточно много тех, кто не получает прибыли, а весь доход уходит на оплату труда, накладные и хозяйственные расходы и обязательные отчисления. Такая форма предпринимательства во всем мире называется либо некоммерческой деятельностью, либо самозанятостью и регулируется особым, более льготным, чем для типично коммерческих предприятий, ориентированных на получение прибыли, порядком. Для самозанятых, т. е. тех, кто производит только свой личный доход типа заработной платы, естественно, отсутствуют выплаты за счет прибыли, в том числе налог на прибыль. Тем не менее в составе отчетности для налоговой инспекции и такие фирмы сдают в приложении к балансу справку об отсутствии таковой. Соответственно они не должны и не могут составлять требуемые налоговыми инспекциями планы по внесению налога на прибыль и другие аналогичные документы.
• Следует быть очень внимательными при начислении другого важнейшего налога - на добавленную стоимость. Начисляется НДС на отпускную цену изделия, но часть его, уже выплаченная при покупке сырья, оборудования, должна возмещаться продавцу. Обращаем внимание, что законодательство предусматривает освобождение от уплаты данного налога, если полученные за работу или услуги средства поступили фирме из государственного бюджета. Примером может служить образовательная деятельность, которая нередко финансируется из бюджета. Тут сразу же необходимо отметить, что вообще образовательные учреждения (в частности вузы) имеют весьма значительные налоговые льготы, так же как и предприятия, использующие труд инвалидов, фермерские хозяйства и т.п.
• Центральный вопрос внутрифирменных финансово-бухгалтерских операций на малом предприятии - оплата труда. Это не только самая большая по объему статья расходов, но и элемент, организующий вокруг себя всю остальную деятельность. Для того чтобы правильно начислять оплату труда, следует прежде всего наладить учет работающих (как постоянного их состава, так и совместителей, временных работников). С работниками постоянного состава заключается контракт, издается приказ, а если они являются учредителями, то оформляется протокол заседания совета учредителей. С совместителями можно оформлять трудовые отношения путем индивидуальных трудовых договоров или договоров подряда. Но не следует забывать, что и устный договор, если работник фактически приступил к работе, признается действительным и нашим и международным судом, но лучше оформлять отношения письменно.
• В настоящее время существует специальный порядок регулирования заработной платы во всех секторах хозяйства. Во-первых, предприниматель не может предложить работнику условия найма ниже установленного законодательством минимума оплаты. Во-вторых, все нормы КЗоТ и других социально-трудовых законов распространяются на все предприятия и соответствующая инспекция Министерства труда РФ призвана следить за этим. Самая серьезная операция в бухгалтерии малого предприятия - начисление и распределение фонда заработной платы между конкретными работниками, что осуществляется путем составления вначале расчетной, а затем платежной ведомости. В расчетной ведомости отражаются все изъятия из номинальной заработной платы (подоходный налог, взнос в пенсионный фонд и др.). В платежной ведомости показаны персональные заработки, выдаваемые "на руки".
• Предприниматели без образования юридического лица уплачивают подоходный налог с полученных доходов за вычетом произведенных издержек, либо приобретают патент на ведение своей деятельности и осуществляют обязательные взносы в те государственные страховые фонды, которые определены законодательством РФ. Определение стоимости патента отдано на откуп органам власти субъектов РФ.
• Серьезный вопрос для предпринимателя - определение своей роли на рынке, оценка своих возможностей, четкий план действия (бизнес-план), наличие или отсутствие средств. Помочь в решении этих и многих других вопросов вам могут местные отделения поддержки малого предпринимательства. Для зарегистрированных безработных, желающих открыть собственное дело, помощь может быть оказана службой занятости. Кроме того, во многих регионах созданы учебно-производственные центры и службы содействия предпринимательству, включая женское предпринимательство. Эти структуры могут помочь в обучении, налаживании связей, предоставить необходимую информацию.

Созданы и функционируют в рамках Морозовского проекта "Масштабная программа переподготовки кадров для рыночной экономики и поддержки предпринимательства в России" 52 учебно-деловых и опорных центра, 6 бизнес-инкубаторов. Созданы и действуют с разной степенью эффективности технопарки и технические центры при ведущих вузах.

С 1995 г. функционирует программа обучения "Современная женщина", направленная на развитие нестандартных режимов занятости, предпринимательства и самозанятости4.

В рамках программы работают:

• Школа домашнего бизнеса для любителей животных, которая готовит владельцев гостиниц по передержке животных, владельцев питомников по разведению и реализации породистых домашних животных, специалистов по уходу за животными (стрижка, дрессура).
• Школа новых профессий: менеджер малого предпринимательства - помощница по домашнему, семейному бизнесу.

Разработаны программы обучения по овладению информационными технологиями, намечено внедрение дистанционного обучения по уже апробированным направлениям, которые предполагается разместить в глобальной компьютерной сети INTERNET, а также передавать с помощью видеоконференций.